Reteaming on vaiheittain etenevä prosessi, jossa autetaan yksilöitä tai ryhmiä asettamaan selkeät tavoitteet. Sen avulla kasvatetaan tavoitteen saavuttamiseksi tarvittavaa motivaatiota ja sitoutetaan asianosaiset osaksi myönteistä muutosprosessia.
Reteaming -prosessi on suunniteltu vaikuttavaksi työvälineeksi johtamisen ja työyhteisöjen kehittämistyöhön.
Menetelmä sopii erinomaisesti myös yksilölliseen valmennukseen, ongelmanratkaisuun ja itsensä kehittämiseen.
Kysy rohkeasti tarjous sähköpostilla tai puhelimitse 044 305 7035!